合同会社バリイド (以下「当社」) は、AI人材とクライアントのマッチングサービス (以下「本サービス」) の提供にあたり、利用者の個人情報を以下のとおり取り扱います。
本サービスでは、利用者の区分に応じて以下を取得します。
当社は原則として要配慮個人情報を取得しません。やむを得ず取得が必要な場合は別途同意を得ます。
取得した個人情報は、以下の目的の範囲内で利用します (職業安定法5条の5)。
3.2 の目的での利用および広告宣伝メールの送信は、本人の任意かつ能動的なオプトイン同意 (特定電子メール法) がある場合に限ります。このオプトインの有無によって 3.1 の業務 (マッチング等) を制限・拒否することはしません。同意はいつでも撤回できます (第8条)。
当社は、以下の場合を除き、あらかじめ本人の同意を得ずに個人情報を第三者に提供しません。
案件のマッチング提案に際し、人材のプロフィール (経歴サマリを含む) を応募先クライアントへ共有することは第三者提供に当たります。これは 個別のマッチングごとに、当該人材の同意を都度取得した上で行います。連絡先を伏せた経歴サマリの共有も第三者提供に該当し得るため、共有前に同意を取得します。
利用目的の達成に必要な範囲で個人情報の取扱いを外部に委託する場合 (システム提供事業者等)、委託先に対し適切な監督を行います。委託先・再委託先の選定基準と監督方法は当社の「個人情報の安全管理措置規程」に従います。
当社は、個人情報の漏えい・滅失・毀損の防止その他の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じます (職業安定法5条の5 / 個人情報保護法)。具体的な組織的・人的・物理的・技術的措置は「個人情報の安全管理措置規程」に定めます。
個人情報は利用目的の達成に必要な期間に限り保管し、目的達成後または退会後 1年 を経過した情報は、復元不可能な方法で速やかに廃棄・消去します。保管期間と廃棄手順の詳細は「個人情報の安全管理措置規程」に定めます。
本人は、当社の保有する自己の個人情報について、開示・訂正・追加・削除・利用停止・第三者提供の停止を請求できます。また、マーケティング目的 (第3条 3.2) の同意およびメール配信の同意はいつでも撤回・停止できます。
個人情報の取扱いに関するお問い合わせ・苦情・本人請求、および第1条の所在地・電話番号の開示請求は、以下の窓口で受け付けます。
本ポリシーの内容は、法令の改正や事業内容の変更に応じて改定することがあります。重要な変更は本サービス上で周知します。